Оглавление:
- Посещение семей.
- Соискатели не верят, что хорошая рекомендация поможет найти работу
- 10 основных ценностей семейных отношений
- Глава 3. ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ ПОВТОРНЫХ БРАКОВ
- Рекомендации по работе с семьями разного типа
- Рекомендации по заполнению анкеты
- Глава 1. ЖИЗНЕННЫЙ ЦИКЛ СЕМЬИ И КРИЗИСНЫЕ СИТУАЦИИ В БРАКЕ
- Рекомендации бывшего работодателя – доверяй, но проверяй
- Как составляется рекомендательное письмо для няни
Посещение семей.
Причем, предложения и рекомендации, даваемые воспитателем семье, должны быть конкретными. Например, если приобрести игрушки, то какие, определить трудовые обязанности: какие именно и т. д. Такие записи помогают избегать повторов, видеть особенности изменений в семейном воспитании.
Примерный перечень вопросов, которые следует выяснить при посещении семьи.
При первом обследовании семьи воспитателю желательно обратить внимание на следующие вопросы: — состав семьи, ее культурный уровень, жизненно важные интересы, сфера их деятельности, использование свободного времени; — психологический климат семьи (система общения между членами семьи); — семейная атмосфера (участие членов семьи в домашних делах, семейные традиции); — жилищные условия, материальное благосостояние; — распределение педагогических сил в семье (кто в основном занимается воспитанием ребенка (детей);
Соискатели не верят, что хорошая рекомендация поможет найти работу
А сейчас жалею, что не взял, ведь отношения с менеджером были хорошие.» «На прежнем месте работы я была сокращена, и в трудовой книжке есть запись «По соглашению сторон».
Я не решилась попросить рекомендацию». «Нет, не было необходимости» — 68% «С последнего места работы я уволился со скандалом из-за необоснованных претензий работодателя».
Письменных рекомендаций не просили нигде, но если бы потребовалось, то я бы их получил.
Много раз спрашивали телефон, но ни разу ему не позвонили».
10 основных ценностей семейных отношений
Создание прочных — это прекрасно, но каждый человек должен иметь свободу для той деятельности, которая, по его мнению, приносит ему удовольствие.
Люди становятся более смелыми и склонны к риску, если они знают, что у них есть то безопасное место, куда можно вернуться, когда что-то не получилось. Собирайтесь всей семьёй не только по особым случаям, но и просто проводите время вместе, это помогает усилить чувство принадлежности.
2. Гибкость. Не смотря на уже сформированные в семье порядки и устои, не забывайте иногда проявлять гибкость в своих решениях. 3.
Глава 3. ПСИХОЛОГИЧЕСКИЕ ПРОБЛЕМЫ ПОВТОРНЫХ БРАКОВ
Между первым и вторым браком разница в среднем 5,5 лет.
Следовательно, фактические шансы разведенных женщин еще ниже.
Рекомендации по работе с семьями разного типа
Иногда семья внешне кажется крепкой, сплочённой (нормальной), а по сути она псевдосолидарная, раздираемая противоречиями, в ней нет участия, внимания и взаимного уважения друг к другу. В такой семье неуютно всем, но особенно страдают дети с их хрупкой психикой, большой впечатлительностью.
Неполные семьи возникают в результате распада семьи: смерть одного из супругов, развод. Наиболее распространённой является неполная семья в составе матери и ребёнка.
Рекомендации по заполнению анкеты
К анкете прилагается фотография гражданина.
Работник отдела государственной службы и кадров проверяет данные анкеты по документам, удостоверяющим личность гражданина, его трудовую деятельность, образование, отношение к воинской службе. В случае отсутствия замечаний — заверяет данные в анкете своей подписью и печатью государственного органа.
Впоследствии анкета приобщается к личному делу гражданского служащего (пп.
3. Свидетельство о перемене имени (если изменялись фамилия, имя, отчество). 4.
Глава 1. ЖИЗНЕННЫЙ ЦИКЛ СЕМЬИ И КРИЗИСНЫЕ СИТУАЦИИ В БРАКЕ
Поэтому можно говорить о жизненном цикле семьи и определенной периодичности и последовательности стадий ее трансформации от возникновения до прекращения жизнедеятельности.Жизненный цикл семьи– это история жизни семьи, ее протяженность во времени, собственная динамика; жизнь семьи, отражающая повторяемость, регулярность семейных событий.Семейные события – наиболее значимые для жизни семьи события, существенно влияющие на изменение семейной структуры.
Совокупности семейных событий образуют основные этапы семейного цикла.Как известно, молодые люди, только вступившие в брак, и супруги, прожившие вместе не одно десятилетие, по-разному относятся друг к другу, сталкиваются с различными проблемами и трудностями, что не может не сказаться на семейной атмосфере.Жизненный цикл развития семьи определяется
Рекомендации бывшего работодателя – доверяй, но проверяй
55% менеджеров по подбору персонала запрашивают рекомендательные письма только при отборе кандидатов на руководящие позиции или должности, подразумевающие высокую материальную ответственность.
И, наконец, 27% специалистов вообще не прибегают к рассмотрению рекомендаций, полагая, что в силу субъективности они не могут служить достоверным источником информации о кандидате.
Нити влияния Между тем, по мнению многих соискателей, рекомендации бывших работодателей – чуть ли не главное «орудие» в борьбе за достойную позицию. И в том есть доля истины, что подтверждают мнения психологов.
Американские исследователи Роберт Чалдини, Стив Мартин, Ноа Гольдштейн в своей книге «Психология убеждения» отмечают, что рекомендации, исходящие от посторонних людей, оказывают немалое влияние. Даже короткая устная
Как составляется рекомендательное письмо для няни
Тут нет никаких ограничений с точки зрения закона, но для того, чтобы письмо соответствовало первоначальной цели его написания, следует придерживаться общепринятых норм.
Состоит рекомендательное письмо из двух частей: Первая, так называемая, формальная часть.
В этой части требуется указать полные идентификационные данные няни, такие как ФИО, возраст, дата рождения, адрес места проживания, серию и номер паспорта.